Ausbildung mit Qualitätssiegel

„Je besser wir das machen, desto besser sind wir für die Zukunft aufgestellt“, heißt es aus dem Hamelner Fachbetrieb. Um noch besser zu werden und dies auch zu dokumentieren, hatte Ausbildungsmeister Bernd Albert vorgeschlagen, ein Zertifikat zu erlangen. Gesagt, getan: Das Audit wurde in der zweiten Jahreshälfte durchgeführt! Mit dem Zertifikat signalisiert die elektroma GmbH, wie wichtig ihr die Ausbildung ist und wie gut sie in der Lage ist, junge Menschen auszubilden. „Wir sind seit über 50 Jahren ein sicherer, guter und sozialer Arbeitgeber. Damit wir uns von anderen Unternehmen weiter positiv abheben, haben wir im Führungsteam beschlossen, uns extern auditieren zu lassen. Mit diesem Siegel stärken wir unsere Chancen auf neue Mitarbeiter, die Zufriedenheit und Produktivität von uns allen und unser Image gegenüber unseren Kunden“, sagt Geschäftsführer Lutz Reimann. Das Arbeitgebersiegel „Work Life Plus“ ist dem Betrieb nun verliehen worden und dokumentiert, dass er „wahrhaftig ein fairer Arbeitgeber“ ist, so Reimann. red